Система післядипломної освіти Національної академії внутрішніх справ спрямована на безперервний професійний розвиток працівників правоохоронних органів, удосконалення їхніх фахових знань, умінь і навичок відповідно до сучасних викликів у сфері забезпечення публічної безпеки та правопорядку.
Післядипломна освіта забезпечує підвищення кваліфікації, перепідготовку та спеціалізацію працівників з урахуванням актуальних потреб практичної діяльності, змін у законодавстві та впровадження новітніх освітніх і наукових підходів. Освітній процес здійснюється висококваліфікованими науково-педагогічними працівниками із залученням практиків, із застосуванням сучасних методів навчання та інформаційних технологій.
Метою післядипломної освіти є формування та розвиток професійних компетентностей, необхідних для ефективного виконання службових завдань, підвищення якості управлінських рішень і зміцнення кадрового потенціалу правоохоронної системи України.
-
Основні напрями
1) підвищення кваліфікації та спеціалізація працівників Національної поліції України відповідно до плану-графіку направлення поліцейських на підвищення кваліфікації (спеціалізацію), а також працівників МВС України та інших центральних органів виконавчої влади, діяльність яких координується та спрямовується Кабінетом Міністрів України через Міністра внутрішніх справ України, інших правоохоронних органів (у тому числі на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
2) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Цифрова грамотність» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
3) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Забезпечення прав і свобод людини, протидія дискримінації, зокрема за етнічною ознакою» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
4) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Психологічна підтримка та адаптація у період воєнного стану та після його припинення чи скасування» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
5) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Комунікація та взаємодія» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
6) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Кібербезпека» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
7) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Гендерна політика (забезпечення рівних прав та можливостей жінок та чоловіків, запобігання дискримінації за ознаками статі та реагування на них» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
8) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Удосконалення рівня володіння державною мовою» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
9) підвищення кваліфікації за загальною короткостроковою програмою «Кримінальний аналіз» (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами);
10) підвищення кваліфікації та спеціалізація за програмою підготовки працівників, на яких посадовими інструкціями покладено обов’язок проведення поліграфологічних досліджень (на умовах договору з фізичними та/або юридичними особами) тощо.
- Рішення ЄСПЛ
- Навчальні курси
